加拿大統(tǒng)計局今天（13日）公布一份針對移民就業(yè)狀況的分析報告，指出與加拿大本國出生的人口相比，亞洲的適齡工作移民（25-54歲）的就業(yè)率非常低，特別是新移民。而來自中國大陸移民的失業(yè)率約為12%，在較早移民中，這個數(shù)字降為8.7%，老移民則僅為4.8%，甚至低于加拿大出生居民的平均失業(yè)率4.9%。顯示定居時間愈長，中國大陸移民失業(yè)率愈低。

      自1976年以來，2006年的加拿大的勞動力市場成為30年以來最強勁的一年，失業(yè)率也降至近30年的最低點。而女性的就業(yè)率之高和失業(yè)率之低成為史上之最，在適齡工作的男性中，失業(yè)率降至1981年以來的最低點，而就業(yè)率則達(dá)到1990年以來的最高峰。

      加拿大移民勞動力市場概況

      加拿大統(tǒng)計局發(fā)表的2006年度統(tǒng)計報告表明，過去五年，加拿大外國出生人口顯著增長，達(dá)到全國總?cè)丝诘奈宸种?，其中來自中國的移民比例最高。毫無疑問，華人已經(jīng)成為加拿大最大的少數(shù)族裔。

      資料顯示，從2001年至2006年，加拿大吸收的移民人數(shù)達(dá)到75年來的峰值。五年中，共有110萬新移民抵加，其中58%來自亞洲，16%來自歐洲。其中，來自中國的移民人數(shù)最多，占到14%；印度緊隨其后，占11.6%，菲律賓和巴基斯坦位列第三和第四。

      而關(guān)于移民勞動力市場，這項研究將加拿大的移民勞動力市場分為三個部分：2001至2006年登陸的新移民；1996至2001登陸的較早移民；登陸加拿大超過10年的老移民。

      最新研究顯示：不考慮何時登陸加拿大時間因素，來自東南亞，尤其是菲律賓移民在2006年度加拿大的移民勞務(wù)市場有不俗表現(xiàn)。

      研究還發(fā)現(xiàn)，在2006年加拿大的適齡工作（25-54歲）的新移民，無論生于何地，他們在勞動力市場都遇到了比在加拿大出生的人們更多的困難。

      在適齡工作的新移民之中，只有來自東南亞的移民的就業(yè)率、失業(yè)率與加拿大本國出生的人基本等同。來自亞洲（包括中東地區(qū)）、拉丁美洲、歐洲以及非洲的適齡工作新移民，與加拿大本地出生的人口相比，有更高的失業(yè)率以及更低的就業(yè)率。 而來自歐洲的移民加拿大五年以上的移民，同加拿大本國出生的人口相比，就業(yè)率相仿。來自非洲的移民，無論是新老移民，在加拿大勞動力市場都遭遇較大的困境。2006年，大約70,000來自非洲的新移民，他們的失業(yè)率為20.8%，這個數(shù)字為加拿大本地出生人口的四倍以上。

      同時，在過去的幾十年中，加拿大的移民原著區(qū)域發(fā)生了明顯的變化：從上世紀(jì)八十年代中葉的以歐洲國家為主，轉(zhuǎn)向現(xiàn)在的以亞洲國家為主。

      亞洲移民是最大移民群體

      2006年，不考慮移民加拿大的時間長度，亞洲（包括中東地區(qū)）的移民成為加拿大移民的最大群體。他們主要出生在中國大陸、香港、印度、越南、菲律賓、伊朗或巴基斯坦。

      與加拿大本國出生的人口相比，亞洲的適齡工作移民（25-54歲）的就業(yè)率非常低，特別是新移民。亞洲新移民的就業(yè)率僅為63.8%，而加拿大本國出生的適齡工作人口的就業(yè)率高達(dá)83.1%。

      然而，根據(jù)對不同移民時期的分段研究，來自東南亞的適齡工作移民在加拿大勞動力市場的表現(xiàn)，與加拿大本國出生的人口就業(yè)率持平甚至更優(yōu)于本國出生人口。而在東南亞移民中，尤其是菲律賓的移民在勞動力市場表現(xiàn)強勁。事實上，菲律賓出生的新移民的失業(yè)率僅為5.4%，僅比加拿大本國出生人口的失業(yè)率4.9%高出一點點。

      男性比女性有較高的就業(yè)率

      總體看來，在加拿大移民勞動力市場，在適齡工作人口中，男性比女性的就業(yè)率更高。而無論登陸時間長短，移民女性群體的失業(yè)率非常之高。與加拿大本國出生的女性相比，她們的失業(yè)率高達(dá)2.8倍，而參與率和就業(yè)率又非常之低。

      年輕新移民失業(yè)率居高

      2006年度的研究還顯示，同加拿大本國出生的15-24歲的年輕群體相比，外來移民的失業(yè)率更高，同時，他們的入學(xué)率則高于加拿大本地出生的人口。
移民就業(yè)與受教育程度

      根據(jù)2006年的調(diào)查，同加拿大本地居民相比，移民中受過高等教育的比例更高。然而，相對低學(xué)歷的加拿大出生的居民的失業(yè)率卻比受過更多教育的移民低很多。而新移民的就業(yè)率與受教育程度關(guān)聯(lián)度微乎其微。外來移民與本地出生人口的就業(yè)鴻溝趨窄。

      多數(shù)中老年移民來自歐亞

      調(diào)查樣本還涉及年長的移民。2006年，加拿大有210萬年齡超過55歲的移民，約93%是established移民。實際上，這部分人大多是1986年以前移民到加拿大的。這部分移民當(dāng)中，59%來自歐洲，25%來自亞洲。

      定居地點多在安省、卑詩省和魁省

      調(diào)查發(fā)現(xiàn)，絕大多數(shù)移民選擇定居安省、卑詩省以及魁省，并且主要集中在大溫、大多和蒙特利爾三個區(qū)域。

      在安省，25-54歲的亞裔或非裔移民，無論何時登陸加拿大，同加拿大本地出生的人口相比，他們有著更高的失業(yè)率和更低的就業(yè)率。而登陸時間超過五年的歐洲和拉美裔移民在安省的就業(yè)率與本地出生的人口大致相仿。

在卑詩省，亞洲裔和歐洲裔登陸時間超過五年的移民與本地出生居民的就業(yè)率相近。

而在魁省，登陸時間少于10年的拉美、亞洲和非洲裔移民的失業(yè)率約為本地出生居民的二至四倍。而登陸時間超過5年的歐洲裔移民與本地居民的失業(yè)率基本一致。

定居時間愈長，中國大陸移民失業(yè)率愈低

      調(diào)查發(fā)現(xiàn)，在新移民中，來自中國大陸移民的失業(yè)率約為12%，而在較早移民中，這個數(shù)字降為8.7%，老移民則僅為4.8%，甚至低于加拿大出生居民的平均失業(yè)率4.9%。

      名詞解釋

參與率=15歲以上已經(jīng)就業(yè)或者正在找工作的人士/所有15歲的人*100%
就業(yè)率=已經(jīng)工作的人/所有15歲的人*100%
失業(yè)率=沒有工作但是正在找工作的人/15歲以上已經(jīng)就業(yè)或者正在找工作的人士*100%

讀者若對以上統(tǒng)計數(shù)據(jù)存在疑問，可致電加拿大統(tǒng)計局勞動力市場研究項目組。電話:613-951-4090，免費電話：1-866-873-8788，傳真：613-951-2869或電子郵件:labour@statcan.ca。亦可上網(wǎng)查詢更多信息:www.statcan.ca或電子郵件:infostats@statcan.ca，或于周一至周五8:30a.m.至4:40p.m.工作時間致電查詢。